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问题：

[多选] 培训规划设计的关键点有（　　）

A . 策略
B . 信念
C . 任务
D . 目标
E . 动力

参考答案：

● 参考解析

企业员工培训规划的设计，应当充分体现“信念、远景、任务、目标、策略”等基本要素的统一性和综合性。

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